德國養老福利出眾，德國退休延遲規定介紹
德國作為一個十分出眾的福利社會，國內的社會福利待遇是非常受各國人員的歡迎的，而如今的養老金問題也成為了德國的重點關注問題，德國養老福利也有了很明顯的變化。那么下面我們就來說說德國退休延遲的問題！
退休年齡，在德國是一個持續的問題，在法國，反對總統馬克龍（Macron）的養老金改革的人癱瘓了該國數周。但是，歐洲與歐洲之間的差距有多遠？
目前德國的標準年齡限制為65歲零6個月，但開始年齡逐漸提高：2024年至66歲，2031年至67歲。這對男人和女人都適用。
德國延遲退休的背景
1950年代中期出生的德國人一般從十七八歲就開始工作并支付養老保險，這樣，這一代人到退休的時候平均已經工作了45年。如今的年代，德國人參加工作要晚于上一輩，若維持相同的退休年齡，德國人的工齡僅有35年；與此同時，德國人的預期壽命卻延長。
從2012年到2029年，德國法定退休年齡將從65歲延遲至67歲。計算方法如下：1947年以后出生的人，從2012年起每年延遲一個月，從2024年起每年延遲兩個月。1964年以后出生的人，法定退休年齡均為67歲。
當然也可以選擇提前退休，不過就不能領取全額退休金了。
例外的情況
工齡特別長63歲退休
對于工齡特別長的德國人，自2012年起有了規定，即年滿65歲并繳納45年養老保險后，即可退休。
2014年7月1日又有了新的規定：繳納法定養老保險滿45年的德國人可以63歲就領取全額退休金。1953年以后出生的人則實行漸進式延遲退休機制。1964年以后出生的人則仍維持65歲退休。
重度殘障人士
重度殘障人士若在1952年以后出生，其退休年齡也按照漸進方式從63歲延遲至65歲。
常年井下工作的礦工
1951年12月31日以后出生的人，若常年從事井下工作，退休年齡將逐步延遲至62歲。
除此以外，還有一些其它的細分規定。
在法定"德國退休保險（DeutscheRentenversicherung）"機構的網頁上，輸入年齡、性別等信息，即可計算您的退休年齡。假如您是一位80后，那么，不用計算也可以知道，按照目前的法律，您應在67歲告別工作崗位，而且沒有男女差別。
目前，德國人與丹麥人，芬蘭人，瑞典人，西班牙人，英國人和奧地利人處于同一水平。在英國和奧地利這兩個國家，至少女士還是可以早一點退休，在62.7歲或者60歲的時候。希臘和斯洛文尼亞（分別為61.7和62歲）和匈牙利（分別為62和63.5歲）的平均退休年齡比較好。
德國養老福利可以說是世界頂尖的存在，在這里您能夠感覺到什么叫做"老有所依"。多謝閱覽！想了解更多關于德國的信息，請關注德國移民網！
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